募集要項 Application Requirements

大学院・大学・高等専門学校卒業の方

当社規定に基づき年齢・経験を考慮の上、支給いたします。

通勤手当、住宅手当、家族手当等
※部門によっては車通勤も可（ガソリン代支給）

年1回（毎年4月）

年2回（7月・12月）

神奈川県、群馬県、愛知県、長野県、滋賀県、福岡県

本社部門　8:30～17:15
工場部門　8:00～16:45 または 8:30～17:15
※コア無フレックス導入済み

完全週休2日制（土曜日・日曜日）
GW、夏季、年末年始休暇（それぞれ10日前後連休）
※年間休日121日（閏年は122日）

年次有給休暇（初年度18日・2年目以降20日 21年度平均取得日数：19.5日）
リフレッシュ休暇（勤続10年ごとに3～10日＋旅行補助金20,000～100,000円支給）
結婚休暇（5日）
産前産後休暇、妊娠通院休暇（女性のみ）
妻出産休暇（3日・男性のみ）
育児休業制度（子の2歳到達日まで）
産前・産後/育児/介護短時間勤務制度
私傷病休業
裁判員制度休暇
ボランティア休暇
慶弔休暇など
平均勤続年数：15.2年（21年度末）

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

寮社宅（独身寮、社宅）、社会保険、社員食堂、財形貯蓄、社員持株会、共済会

研修制度（階層別、職能・専門、外国語・異文化等）、通信教育制度（約180コース）、海外トレーニー制度等

書類選考、適性検査、小論文、面接（2回）